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SERVICE
外国人技能実習制度とは？
発展途上国など青壮年を招いて、わが国の企業にて一定期間の技能実習を行い、
わが国で開発され培ってきた技能、技術、知識(以下「技能等」という)を習得させ
ることにより、わが国の進んだ技能等の発展途上国への移転を図り、その国の経済
発展を担う人材育成を目的とした制度です。
FLOW
技能実習生受入の流れ
1.当組合へご加入
2.募集条件の確認（国籍、性別等）
3.現地にて面接実施（合格者の決定）
4.在留資格認定証明書交付申請書類を作成し入国管理局へ提出
在留資格認定証明書取得
5.合格者たちは現地の教育機関にて6ヶ月程度事前教育実施
6.現地日本大使館にて査証を取得
7.来日後1ヶ月間の集合研修実施
8.1ヶ月間の集合研修終了後企業様へ配属され、技能実習スタート
UNION
組合概要
フィットワーク協同組合は【日本企業の発展。】【有能な若い人材の飛躍。】を
モットーに活動しております。
外国人人材に少しでも検討されている企業様はぜひ一度お問い合わせくだ
さい。